Conjunto RLT en Ericsson

Huelga: En contra de los despidos en Ericsson

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HUELGA

EN CONTRA DE LOS DESPIDOS EN ERICSSON

JUEVES, 17 de Noviembre

¡Por la defensa de nuestros puestos de trabajo!

La INMOVILIDAD de la empresa en la negociación, sin alternativas a los despidos, con un insuficiente gesto para la reducción del número de afectados, y sin plan de viabilidad, nos obligan a dar un paso más en nuestras medidas.

Con nuestro trabajo hemos convertido a Ericsson en una empresa líder, exijamos nuestros derechos.

HAZTE oír y DEMUESTRA que NO VAMOS A PERMITIRLO

¡¡¡Todos a la HUELGA!!!

Nota 237. Servicios mínimos y desconvocatoria de huelga

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cartel_huelga [Situación] Ayer la Dirección nos convocó para acordar los servicios mínimos para las jornadas de huelga convocadas. Consideramos que los servicios mínimos en Ericsson no se adecúan a ley por la actividad desarrollada, por lo que no llegamos a un acuerdo. Hoy la empresa nos ha comunicado que no impondrá servicios mínimos.

[Análisis CGT] Ericsson ha decidió no imponer servicios mínimos para evitar los efectos que pudiera tener su impugnación sobre el procedimiento de despido colectivo.vineta_huelga

La situación creada en relación con esta jornada de huelga por la multiplicidad de convocatorias y la falta de acuerdo en los servicios mínimos podría crear  dudas entre los trabajadores, máxime cuando la primera jornada de huelga es justo después de un día festivo en Madrid donde está la mayoría de la plantilla en Ericsson España.

Por otra parte consideramos importante dar una prueba de buena voluntad ante el tímido avance en las negociaciones por lo que hemos decidido DESCONVOCAR la jornada de HUELGA del 10 de noviembre dándonos margen para concentrar nuestra fuerza para próximas jornadas de huelga  donde esperamos que todo esté clarificado.

AFÍLIATE, APORTA ideas, SECUNDA acciones.

Nota 236. ¿Qué vamos a hacer? Convocatorias de huelga

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nota-236-img01[Situación] Tras cuatro reuniones de negociación en el periodo formal, lo único que hemos obtenido son razones huecas y una propuesta inicial de plan social que, tal y como ha reconocido la propia Empresa, es mucho peor que en anteriores ocasiones. Los sindicatos estamos llevando a cabo un plan de acciones conjuntas, incluidas las convocatorias de huelga.

[Análisis CGT] Movilizarse es importante. Ya hemos superado la mitad del periodo negociador y hay que incrementar la presión sobre la empresa. Tras sondear la opinión de la plantilla vía encuesta, desde CGT hemos decidido CONVOCAROS a una primera jornada de HUELGA el próximo 10 de noviembre. Esta medida es adicional a todas las ya pactadas con el resto de sindicatos, con los que, por supuesto, seguimos apostando por una acción sindical conjunta y con los que se ha acordado otra jornada de huelga el 17 de Noviembre.

Hoy estamos citados con la compañía para establecer los servicios mínimos, que consideramos innecesarios dada nuestra actividad empresarial.

Además de estas huelgas, están en curso nota-236-img02muchas más acciones que podéis consultar en nuestra web.

AFÍLIATE, APORTA ideas, SECUNDA acciones.